De kantonrechter in Haarlem heeft besloten dat de zestien flexwerkers van uitzendbureau Flexcargo en DMW recht hebben op hetzelfde loon als de vaste werknemers in dezelfde functie. De flexwerkers spanden de zaak aan en werden in het gelijk gesteld.
Minimumloon
De flexwerkers werkten tussen 2011 en 2015 in een vrachthal op Schiphol. Hiervoor kregen zij het minimumloon. Hun directe collega’s die hetzelfde werk deden, maar in vaste dienst waren hadden een cao en kregen meer betaald.
Verschil uitbetalen
De rechter boog zich over de kwestie en besloot dat de uitzendbureaus het verschil alsnog moeten uitbetalen. Hoeveel dit is, is per persoon verschillend. De bedragen die de uitzendkrachten tegoed hebben variëren van 3.000 euro tot 28.000 euro per persoon. In totaal gaat het om 250.000 euro achterstallig loon.